Quarta, Fevereiro 19, 2020
Terça, 03 Fevereiro 2015 08:44

Treinamento: um impulso para o sucesso profissional

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Uma das formas mais eficazes e indispensáveis de um profissional crescer na sua área, é por meio de treinamento. Na verdade, sem um bom treinamento, as chances de se ter uma carreira desenvolvida se tornam mínimas. Analisando com um contexto prático, podemos levar em conta um jogador de futebol, para que ele possa chegar a ter um sucesso grande com um bom salário seu treino deve ser intenso e completo.  O profissional do ramo corporativo precisam reciclar seus conhecimentos para que não fique pra trás no mercado.

O treinamento é o aperfeiçoamento. Aprender novos conhecimentos, enriquecer habilidades. Independente do nível ele, deve incentivá-lo a se auto desenvolver.

Cada vez mais, o mercado de trabalho exige que o profissional seja desenvolvido, seja através de universidades, cursos livres ou até mesmo in company, o colaborador necessita se aperfeiçoar para crescer dentro ou fora da empresa, se cada profissional tiver essa consciência, a falta de mão de obra qualificada deixará de ser um problema para o mercado de trabalho no Brasil. Um exemplo disso é a empresa Ticket (empresa de vale-refeição), os colaboradores recebem subsídio para cursos de pós graduação.

Muitos profissionais se queixam da falta de tempo, circunstâncias como demanda de trabalho, distância e até indisponibilidade física afetam a decisão de se profissionalizar. Para isso as empresas de educação estão investindo em métodos de ensino EAD e no Brasil vem ganhando uma proporção considerável para educação empresarial. As empresas já apostam que seja a nova onda do mercado de educação que será acessível tanto aos colaboradores iniciantes como os próprios sócios e gestores das corporações.

Vale a pena salientar que, esse conhecimento não está só em salas de aula. Está também localizado no ambiente de trabalho, onde se aprende vendo a prática.

Embora algumas empresas colaborem para o crescimento intelectual dos colaboradores, essa iniciativa ainda não é generalizada, logo a consciência deve partir do próprio profissional, afinal de contas será o maior beneficiado. O conhecimento é um dos pontos cruciais para o sucesso profissional em um mercado tão competitivo como o que estamos vivendo hoje.

Ler 874 vezes Última modificação em Terça, 03 Fevereiro 2015 08:52

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